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上司が嫌い過ぎる人必読!【嫌いな上司も一生続かない】

上司が嫌い過ぎるあなたに向けて送ります。

 

あり得ないひどい上司は確かに存在します。

そんな上司を嫌う気持ちもよくわかります。

 

本記事ではそんな嫌い過ぎる上司への対応方法をご紹介します。

記事を読み終えると、あなたのイライラした気持ちが収まり、何をすべきか見えてくるはずです!

ぜひ最後までご覧ください。

 

上司が嫌い過ぎる人必読!【嫌いな上司も一生続かない】

とにかく自分の仕事に集中する

上司とは最低限の付き合いをするだけで、自分のやるべきことに集中しましょう。

 

今の上司が一生続くことはありません。

  • 何を言われても、右から左へ聞き流す
  • 報告は事実だけを淡々と行う
  • 上司に対して感情的にならない

自分の感情を押し殺して、最低限の付き合いにするのです。

 

人事はどこでどうなるかわかりません。

 

上司が「ロクでもないひどい上司」であれば、その人もいつまでも上司ではいられません。

「ひどい上司」には部下もついて来ないので、誰も積極的に関わっていないはずです。

 

部下がついてきていない「部」や「課」は当然成果も出すことができません。

そうなると、上司の降格や異動も十分に考えられます。

 

ただ、上司の降格や異動は会社事情もあり、すぐには実行されません。

ここは学校の部活みたいなものだと考え「この上級生が卒業して引退したら、俺たちの好きなようにやってやる!」と考え、月日が流れるのを待つのも一つの手です。

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成果を出して、追い抜いてやる!

「嫌いすぎる上司」を反面教師と頑張る活力に変えて「こんな上司、追い抜いてやる!」とやる気に持っていければさらに良いですね。

  • 俺が上司になったら、絶対変えてやる!
  • あの上司と反対のことをして成果を出してやる!

 

「上司を追い抜くこと」をやる気の源にできれば、モチベーション高く仕事ができます。

 

年齢が40歳以上で出世している方は、若いときにこんな気持ちを持っていた方も多いと思います。

「年齢と世渡りとゴマすり」で出世する場合もありますが、そこまで会社もバカではありません( ゚Д゚)

やはり、基本となる能力がないとなかなか出世はできません。

 

定年まで「ずっと素晴らしい上司ばかりだった」という方のほうが少ないのではないでしょうか。

 

嫌い過ぎる上司の部下になったことをモチベーションに変えることができれば、

トータルで考えると、あなたにとってプラスの出来事です!

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さらに上の上司に相談

1番の具体策になります。

 

会社には序列がありますし、上司の顔を潰すことになりますが、、

しかし、最終手段の「退職」を考えるぐらいであればやる価値はあります。

 

さらに上の上司への相談が難しければ、人事部でも良いです。

 

上の上司があなたの直属の上司を注意し、あなたへ接する態度が軟化して、関係が修復されれば良いです。

または、あなたか上司が配置転換になるかもしれません。

 

いずれにしても、あなたが普通に働いていれば、会社は何らかの対策は講じてくれるはずです。

上の上司に相談するコツは、いくら「嫌いな上司」でも、悪口や問題点を感情的に話すのはやめましょう。

 

感情的に話しをしてしまうと、聞く側は「この人が言っていることは本当か?」と疑ってしまいます。

あまりに上司の立場を考えずに言うと「悪いのは上司でなくて、この人ではないのか!?」と思ってしまいます。

 

感情的にならず、上司の立場も理解しつつ、事実を申し訳なさそうに話すのがベストです。

 

最も大切なのは、あなたが言っていることを信用してもらうことです。

合わせて「上司を注意してもらいたいのか」「自分が配置転換したいのか」など自分の希望も伝えましょう。

 

その方が上の上司も具体的に動きやすくなります。

 

まとめ

上司が嫌い過ぎる人必読!【嫌いな上司も一生続かない】

嫌いすぎる上司への対応方法をご紹介しました。

 

対応方法を次にまとめます。

  1. とにかく自分の仕事に集中して月日が経つのを待つ
  2. 「成果を出して追い抜く」とやる気に変える
  3. 感情的にならず、さらに上の上司に相談する

 

上司との関係に悩んで退職するのは最終手段です。

その最終手段を使う前に、ご紹介した内容を試してみてください。

 

「部下は上司を選べない」

「上司も部下を選べない」

このことは、どの会社にも共通して言えることです。

 

人事異動や配置転換、転勤や部署の統合や廃止など「上司が変わる」可能性もたくさんあります。

嫌いすぎる上司の部下になったことで、反面教師として学び、自分が素晴らしい上司になるケースもよくあることです。

上司との付き合いは一過性のものです。

 

嫌いすぎる上司と付き合うのに、ストレスをため過ぎないように「のらりくらり」の精神で乗り越えていく気持ちも大切ですよ!(^^)!

あまり真正面からぶつからず、深く考え過ぎないように対応してくださいね。

 

嫌いすぎる上司にどうしても耐えられないときは

ご紹介した対応方法を実践しても「嫌い過ぎる上司」との関係にどうしても我慢できないときは、転職を考えてみてはどうでしょうか。

 

「上司との関係で転職するなんて、、逃げじゃないか」と思われるかもしれません。

しかし「上司との関係」で精神的にも辛い思いをして身体を壊す人もいます。

 

自分の身体と心を守るのが何よりも最優先ですよ!

 

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面談してから転職するか、現職に留まるか判断すれば良いと思います。

 

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