モンスター部下

モンスター部下にどう向き合うか？常識が通じない相手への最終手段

あなたは「モンスター部下」という言葉をご存じでしょうか。これまでモンスター部下の特徴と対処法をご紹介しました。今回は最終回になります。モンスター部下にどう向き合い、常識が通じない相手への最終手段の対処方をご […]

あなたは「モンスター部下」という言葉をご存じでしょうか。管理職の方に向けて「モンスター部下」の対処法をご紹介します。次の記事も合わせてご覧ください。モンスター部下が生まれる背景と私が経験した実例をご紹介しています。 &n […]

あなたは「モンスター部下」という言葉をご存じでしょうか。今回は管理職の方に向けて「モンスター部下」の特徴をご紹介します。管理職の中でも中間管理職だと、昔から上司と部下の間に挟まれ「上からも言われ、下からも言わ […]

あなたの周りに、職場でもプライベートでも「正論」を振りかざす人はいませんか？「正論」を言っている方は「正しいこと」を言っていると思っているので、気持ちが良いんですよね。ただ、聞いている方は「正論ばかり言って、、」「正論が通 […]

中間管理職は抱える仕事も多く、上司と部下との板挟みによる悩みもあり、大きなストレスを感じている方も多いと思います。最悪の場合はうつ病を発症して、会社を休職することになった中間管理職の方も大勢います。私も40代で中間管理職で […]

職場での「不平不満」はどのように生まれるのでしょうか。特に部下を持つ管理職の方に読んで欲しい内容になっています。人の不満というのはなかなか根深いものです。なぜ人は不満を持つのか、不満に対してどのように対処し […]

突然ですが、あなたは人からよく相談や質問を受ける方ですか？よく相談や質問を受ける人は「聞きやすいから」という理由で、忙しいのに何度も同じことを質問されたり、畑違いのことを相談されたりします。時には聞かれたから何気なくアドバ […]

職場での人間関係について、悩んでいる方も多いのではないでしょうか。今回は最終の最終手段になりますが、職場で人間関係に疲れて退職をする場合の考え方、注意点、しておくべきことなどをご紹介します。合わせて、職場での人間関係についてまとめた【第3弾】最終回になります。最後までご覧ください。

職場での人間関係について、悩んでいる方も多いのではないでしょうか。人間関係については考え方を変えることで、気持ちが楽になることもあります。今回は前回の続きで「考え方＋ちょっとした勇気を持っての行動」をお勧めする【第2弾】になります。

コロナウィルス感染の騒動も終息が見えず、不安な日々が続いています。コロナウィルスへの先行きが見えない不安で精神が不安定になる方もいらっしゃるかもしれません。今回は精神が不安定になり、鬱にならないための方法をご紹介します。 […]